عن الكتاب
حاز الكتاب على جائزة أفضل كتاب إداري لعام 2017م من معهد تشارترد للإدارة، وحاز على جائزة أكثر الكتب مبيعاً حسب صحيفة نيويورك تايمز، إذ يُناقش الكتاب كيف تبني الأفكار الأصلية المبتكرة والمتمردة؛ لإحداث التغيير في شتى المجالات.
الكاتب
آدم غرانت (Adam Grant): أستاذ وعالم نفس تنظيمي أمريكي، وُلد عام 1981م. حاصل على درجة الدكتوراه في علم النفس التنظيمي من جامعة ميشيغان، ويعمل أستاذًا في كلية وارتون بجامعة بنسلفانيا. حائز على جوائز أكاديمية عديدة من الجمعية الأمريكية لعلم النفس تقديرًا لإسهاماته البحثية. من مؤلفاته: Give and Take، وOriginals، وThink Again، حيث يقدم رؤى في القيادة، الإبداع، والتعاون في بيئات العمل.
لمن ينصح
- رواد الأعمال.
- الأشخاص الذين يمتلكون أفكار أصلية ومميزة في مختلف المجالات.
- أصحاب الشركات والموظفون وأولياء الأمور.