عن الكتاب
صدر هذا الكتاب عام 2009م، ويقدم رؤية شاملة وحلولًا عملية لتعزيز التعاون والعمل الجماعي في المؤسسات، في سبيل تحقيق بيئة عمل أكثر مواءمة وفاعلية، من خلال تحفيز ثقافة التعاون، ويقدم الكتاب حلولًا عملية للمشكلات التي تواجه القادة وتنير لهم السبيل، لتحفيز فرق عملهم عن طريق تحقيق التعاون المثمر.
الكاتب
غريتشين أندرسون (Gretchen Anderson): مؤلفة ومستشارة أمريكية في العمل الجماعي وتصميم استراتيجيات الأداء، تخرّجت في جامعة هارفارد بشهادة في التاريخ والأدب. عملت في شركات كبرى في استشارات التصميم، ثم أصبحت رئيس قسم التصميم في شركة PG&E للطاقة في كاليفورنيا، كما شغلت منصب نائب رئيس منظمة Great Schools الخيرية لتطوير التعليم الحكومي. تعمل حاليًا كمستشارة للشركات في بناء فرق عمل متعاونة ومبدعة.
لمن ينصح
- للقادة الراغبين في بث التعاون بين أفراد فرقهم.
- لمديري وأصحاب الشركات الراغبين في رفع كفاءة موظفيهم.
- للموظفين المهتمين بتحسين إنتاجيتهم وعلاقتهم المهنية بزملائهم.