مستعد للأداء

نيل دوشي ,ليندسي ماكريغور

الإدارة وريادة الأعمال • تطوير الذات

4.4

22:56

الوصف

صدر الكتاب عام 2015م، ويتحدث عن استخدام علم التحفيز في بناء شركات ناجحة، ويوضح القيمة الحقيقية لثقافة الشركة. ويجيب الكتاب على أسئلة مثل: كيف تتشكل الثقافة المؤسسية؟ وما هي الفوائد المتوقعة منها؟ وكيف يمكن تنشيط الكادر الوظيفي للشركة واستخراج كل طاقاته بطريقة علمية من خلال البحث في الحوافز الإيجابية للإنتاج الوظيفي والمعوقات المحبطة في بيئة العمل؟

ملخصات مشابهة

ريادة الأعمال وإدارة الأعمال الصغيرة

ستيف ماريوتي, كارولين غلاكين

الدليل الإنقاذي من السلوك السيء

دافيد هاينماير هانسون, جيسون فرايد

اتباع استراتيجية عظيمة

جون لويس غاديس

اجعل عملك التجاري مميزاً

مارك سيبرت

لا تحصل أبدًا على وظيفة حقيقية

سكوت جربر

ما هو لون مظلتك؟

ريتشارد بولس, كاثرين بروكس

تطبيق الذكاء العاطفي عمليًّا

جاستن باريسو

كيف تفكر مثل الخفافيش؟

بيتر كيف

وجيز - Wajeez تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!

اتصل بنا

الرياض - حي الياسمين - شارع أنس بن مالك

support@wajeez.co