المساءلة

غريغ باستن

الإدارة وريادة الأعمال • تطوير الذات

3.8

19:07

الوصف

صدر هذا الكتاب عام 2014م، ويتناول موضوع المسؤولية والالتزام كعنصر أساسي لبناء ثقافة عالية الأداء في المؤسسات والشركات، ويقدّم قواعد أساسية وضرورية لتحقيق الإدارة الفعّالة، وهو نتاج خبرةٍ طويلةٍ للمؤلف في إدارة الشركات ومقابلة أنجح المديرين والمسؤولين في مجالات القيادة، يبحث الكتاب في أسرار المؤسسات ذات الإنتاجية العالية التي نجحت في تخطي الأزمات الاقتصادية والمنافسة عن طريق تطبيق المساءلة وقوانينها على مستوى مؤسساتهم.

ملخصات مشابهة

العقل المدبر

ماريا كونيكوفا

كن متألقًا وكن صريحًا وكن كما أنت

شجاعة أن تكون غير محبوب

إيشيرو كيشيمي, فوميتاكي كوغا

اختبار A/B

دان سيروكير, بيت كومين

كيف تنمو العلامات التجارية

بايرون شارب

قواعد الإستراتيجية

ديفيد يوفي, مايكل كوسومانو

مدير الدقيقة الواحدة الجديد

كينيث بلانتشارد, سبنسر جونسون

أنت تبالغ في تقدير الموهبة

بوب تشابمان, راج سيسوديا

حمى المساومات

مارك إيلوود

وجيز - Wajeez تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!

اتصل بنا

الرياض - حي الياسمين - شارع أنس بن مالك

support@wajeez.co