العودة إلى الإدارة وريادة الأعمال

الاستباقية في العمل
شارون باركر ,أوتا بيندل
الإدارة وريادة الأعمال • تطوير الذات

4.3
15:20
الوصف
صدر الكتاب عام 2016م، وهو كتاب مهم لكل الشركات التي تريد تحسين أدائها وأداء موظفيها، من خلال التركيز على أهمية توقع الأحداث المستقبلية، وأن تكون الشركة وموظفيها باكتشاف حلول للمشاكل التي قد تواجههم، والبحث في الفرص المستقبلية واستغلالها قبل المنافسين، لكي يصب كل ذلك في تحقيق النجاح المالي والمعنوي للشركة وبالتالي للموظفين.
ملخصات مشابهة

التفاوض في العمل
ديبورا كولب, جيسيكا بورتر

كيف تتعامل مع التوتر؟
ستيفن بالمر, كاري كوبر

خيار الفرح
ميشيل سيغار

الأغنياء والفقراء
هربرت جورج ويلز

حقيقة الحقيقة
هانس روزلينغ, أولا روزلينغ, آنا روزلينغ رونلوند

روتين تنمية العائدات
أليكس غولدفاين

الإنتاجية الفائقة
روبرت س. بوزين

هل أشعلت أضواءك؟
دونالد غوز, جيرالد واينبرج

تحدث معي
ديين نيلسون

كيف حالي؟
كوراي ييغر

الخطايا السبع للذاكرة
دانيال سكاكتر

أريد أن أعيش
مهدي الموسوي

المسؤولية الشخصية
جون ميلر

لا أحد يرغب بقراءة هرائك
ستيفن بريسفيلد

الساعة 7:46 مساءً
عبد الله المغلوث
وجيز - Wajeez تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!
© 2025 وجيز. جميع الحقوق محفوظة.