العودة إلى سير ذاتية ومذكرات
الاستثمار في الموارد البشرية
وين كاسيكو ,جون بودرو
الإدارة وريادة الأعمال
3.8
17:30
الوصف
لا يتمتع العديد من المتخصصين في الموارد البشرية "HR" بالرشاقة الكافية في استخدام أدوات القياس، والتي يحتاجونها في تقييم مستوى العمل، إنهم متعطشون لإطار عمل تحليلي يُمَكّنهم من قياس مستوى أداء الموظفين، ويمنحهم قدرة الحكم على مدى فاعلية المبادرة التي أطلقوها حديثًا، وجدوى الاستمرار بها أو تغييرها بطرق منطقية.
ملخصات مشابهة
بيانات صغيرة
مارتن ليندستروم
الإبهار
سالي هوغزهيد
حاسم
شيب هيث, دان هيث
تعبت من عدم النوم؟
نانسي بيكهام, ساندرا كابوت
الرؤية البعيدة
بريان فيذرستونهو
التسعير من أجل الربح
بيتر هيل
قواعد المحتوى
آن هاندلي, سي. سي. تشابمان
معجزة المليونير الصباحية
هال إلرود, ديفيد أوزبورن, هونوري كوردر
الاستثنائيون
مالكوم غلادويل
كيف تنمو العلامات التجارية
بايرون شارب
اثنا عشر ونصف
غاري فاينرتشوك
المبتكر
تينا سيلغ
خمسة عشر سرًّا يعرفه الأشخاص الناجحون عن إدارة الوقت
كيفن كروز
التحفيز وأثره في تحقيق الرضا الوظيفي
محمد حسن التيجاني يوسف
ما يرغب كل مستثمر ملاك أن تعرفه
بريان كوهين, جون كادور
وجيز تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!
© 2025 وجيز. جميع الحقوق محفوظة.